福利外包

根据企业性质及规模，帮助客户深入分析员工福利需求，在自身福利产品共享平台上，充分整合内外部资源，为客户制定个性化强、适用性高的福利解决方案。在节省客户福利成本的同时，提升员工福利计划满意度，给客户与员工提供全方位的福利关怀。

企业困惑

员工福利管理与激励成本高

各地*策更新频繁 *对接工作窗口多耗时长

保险理赔时效无保证 办理手续复杂

我们能为您提供

法定福利：社会保险代缴及管理服务、住房公积金代缴及管理服务

健康福利：健康体检、补充医疗保险、特色医疗保障

综合福利：节日福利、子女福利、主题福利（生日、结婚、生子、双亲关爱）、文体活动

我们的优势

●国内首家专业人力资源服务机构，集团化运作模式，与*部门和众多著名企业有着长期深入的合作关系

●拥有专业团队作为保障，在对客户需求深入、全面了解的同时，为客服提供个性化、专业化的定制产品服务

●拥有丰富多样的产品类型、完备的产品体系，提供围绕人力资源外包全方位的“端到端”解决方案

●第一时间掌握*策变动，无缝对接*工作，最快速度完成缴纳相关工作，为客户提供最新鲜的*策解读，与最及时的适法性调整建议

服务流程

了解客户需求→分析企业现状→制定产品方案→与客户确认方案内容→实施福利方案→提供基础服务与增值服务→及时反馈服务结果制定后续服务方案